Перспективы трудоустройства в ОАЭ на 2021 год

Пандемия коронавируса, несомненно, оказала влияние на перспективы трудоустройства в ОАЭ. Согласно опросу Robert Half, глобальной консалтинговой компании по подбору персонала, наиболее пострадавшими от пандемии секторами являются строительство, розничная торговля, гостиницы и рестораны. С другой стороны, такие сектора, как государственные коммунальные предприятия, предприятия, занимающиеся ИТ-услугами, и сектор FMCG, увеличили количество нанимаемых сотрудников, и существует спрос на квалифицированных специалистов, таких как инженеры-программисты, финансовые менеджеры, эксперты по кибербезопасности, аналитики финансового планирования и т. д.

С июня в ОАЭ начал постепенно набираться набор сотрудников, и объявляются важные вакансии, которые ранее были приостановлены из-за COVID. Работодатели также ищут превосходные навыки и опыт, которые можно адаптировать для стимулирования цифровой трансформации в компаниях, которые хотят добиться прогресса.

LinkedIn сообщил, что набор сотрудников в ОАЭ восстанавливается после резкого падения из-за пандемии коронавируса.

Профессии, которые будут востребованы в 2021 году

По данным консалтинговых компаний по кадрам Black and Grey и Future Tense, появятся возможности трудоустройства в таких секторах, как разработка цифровых продуктов и электронная коммерция.

Раскрывая список десяти самых востребованных профессий на 2021 год в Дубае, эти HR-консультанты полагают, что разработка цифровых продуктов будет одной из самых высокооплачиваемых должностей, где зарплаты могут достигать 40,000 XNUMX дирхамов в месяц.

Топ-10 профессий на 2021 год со среднемесячной зарплатой 1. Разработчики цифровых продуктов/менеджеры продуктов: 20,000 40,000–2 10,000 дирхамов 35,000. Специалист по данным: 3 15,000–30,000 4 дирхамов 15,000. Инженеры программного обеспечения/разработчики мобильных приложений: 30,000 5–10,000 30,000 дирхамов 6. Эксперт по облачной инфраструктуре/кибертехнологии безопасность: 10,000 25,000 – 7 10,000 дирхамов 25,000. Продажи и развитие бизнеса/кредитные контролеры: 8 8,000 – 20,000 9 дирхамов 5,000. Финансовый аналитик: 15,000 10 – XNUMX XNUMX дирхамов XNUMX. Эксперты в области образовательных технологий: XNUMX XNUMX – XNUMX дирхамов, XNUMX XNUMX. Менеджеры по электронной коммерции: XNUMX XNUMX – XNUMX XNUMX дирхамов XNUMX. Специалист по маркетингу и социальным сетям: XNUMX XNUMX – XNUMX XNUMX дирхамов XNUMX. Внештатные должности: гибкая оплата

Перспективы трудоустройства по отраслям

Рекрутинговые компании, базирующиеся в ОАЭ, полагают, что в 2021 году увеличится объем найма в таких секторах, как развлечения, гостиничный бизнес, логистика, туризм, розничная торговля и недвижимость, которые способствуют развитию экономики.

Помимо этого, рекрутинговые компании считают, что глобальные стартапы, специализирующиеся в таких областях, как цифровая трансформация, дополненная реальность и электронное обучение, стремятся создать базу в Дубае и просят соискателей развивать навыки, необходимые для достижения успеха в этих областях. . Они также заявили, что фрилансеры также будут пользоваться спросом, поскольку гиг-экономика продолжится.

В таких секторах, как электронная коммерция, логистика, здравоохранение и образование, в 2021 году, вероятно, будет наблюдаться значительный набор сотрудников.

По словам Роберта Хальфа, сектор FMCG, необходимый для поддержания экономики, будет нанимать новых сотрудников. Сектор электронной коммерции, состоящий из стартапов и уже существующих фирм, также будет развиваться за счет заключения новых сделок, инвестиций, запусков и инвестиций.

 «Бизнес-лидеры в первую очередь нанимают сотрудников на должности, которые поддерживают финансовое восстановление, цифровую трансформацию и человеческие ресурсы», — сказал Роберт Халф.

Рекрутинговая компания сообщает, что такие отрасли, как фармацевтика, коммунальные услуги, товары повседневного спроса и правительство, будут искать людей с высоким уровнем социальных навыков.

Популярные должности, на которые будут наниматься люди, включают исполнительных помощников, финансовых менеджеров, сотрудников отдела кадров (HR) и финансовых аналитиков.

Также будет спрос на цифровых специалистов, которые будут играть роль в цифровой трансформации бизнеса.

Что касается вакансий, которые будут востребованы в сфере технологий, будут востребованы позиции, связанные с кибербезопасностью, аналитикой данных.

Хотя пандемия коронавируса повлияла на рынок труда ОАЭ, перспективы трудоустройства в стране выглядят позитивными, поскольку ситуация меняется к лучшему.

Если вы ищете, чтобы Кабинет , Работа, Посетите, Инвестируйте или Мигрировать за границу, поговорите с Y-Axis, иммиграционной и визовой компанией №1 в мире.