Сингапуру нужно больше рабочих-иммигрантов для стимулирования экономики

Иностранные иммигранты, являющиеся частью рабочей силы в Сингапуре, способствуют увеличению объема его экономики в виде различных налогов, таких как налог на товары и услуги, выплаты CPF, налог на имущество и подоходный налог. Их вклад равен вкладу гражданина Сингапура. Например, блестящий и опытный учитель средней школы в Индонезии не может зарабатывать более 5000 долларов в год. Тот же учитель в Сингапуре легко заработает от 40,000 50,000 до XNUMX XNUMX долларов. Таким образом, иммиграция является актуальной необходимостью по различным экономическим и социальным причинам, как цитирует Libertarianism SG. В основе идеи ограничения иммигрантов резервирования рабочих мест для коренных жителей Сингапура лежит не что иное, как принцип самопровозглашения. В глобальном мире не существует права на работу или шкалу заработной платы; есть только право на свободу передвижения от одной нации к другой ради политической свободы или повышения уровня жизни. Требования защиты рабочих мест для уроженцев Сингапура от иммигрантов из-за границы на самом деле серьезно ошибочны. В Сингапуре это никогда не было правом первородства, и никакие лозунги и протесты не могут замаскировать эти преднамеренные заявления о самоправедности. Если существует что-то вроде так называемого права на работу, то почему молодёжь в Сингапуре должна получать высшее образование и почему должны быть какие-то программы обучения для повышения квалификации? В любом случае рабочие места в Сингапуре будут зарезервированы за выходцами из Сингапура, и им не придется много работать и совершенствовать свои навыки. Сингапурцы, имеющие привилегию родиться в стране первого мира, не имеют морального права мешать зарубежному иммигранту построить себе карьеру в Сингапуре. Если вы хотите мигрировать, учиться, посещать, инвестировать или работать в Сингапуре, свяжитесь с Y-Axis, самым надежным в мире консультантом по иммиграции и визам.