Иммиграционные службы оси Y

Подпишитесь бесплатно

консультация специалиста

Кнопка "Стрелка вниз
Значок
Не знаешь, что делать?

Получите бесплатную консультацию

опубликовано Январь 09 2018

Зарубежные врачи, медсестры и работники в областях с нехваткой квалифицированных кадров получают поддержку общественности Великобритании

изображение профиля
By  редактор
обновленный Может 10 2023
Overseas doctors, nurses

Зарубежные врачи, медсестры и работники в областях с нехваткой квалифицированных кадров получили поддержку общественности Великобритании. Общественность Великобритании придерживается многомерного иммиграционного подхода, о чем свидетельствует последний доклад «Открытой Европы» под названием «За пределами Вестминстерского пузыря». Он объединяет 4,000 опросов ICM по всей Великобритании, имеющих ряд целевых групп в Великобритании. Исследование было проведено Public First. Его цель – предоставить доказательства для рационального диалога относительно иммиграционной политики Великобритании в будущем.

Исследование показывает, что люди в Великобритании придерживаются многомерного иммиграционного подхода. В целом общественность Великобритании продемонстрировала весьма благоприятное отношение к мигрантам, прибывающим для работы на определенных должностях. Все рабочие места, которые были оценены в ходе исследования, включая низко- и высококвалифицированные, получили либо нейтральную, либо чистую положительную поддержку участников. Единственной категорией должностей, которая встретила сопротивление, были «обычные соискатели», как цитирует журнал Prospect Co UK.

Зарубежные врачи получили поразительную поддержку со стороны общественности (61%), прибыв в качестве иммигрантов. За этим последовала профессия медсестры, получившая поддержку 57%. 58% государственной поддержки получили иммигранты, прибывшие на работу в районы с нехваткой квалифицированных кадров в Великобритании.

В целом исследование показало, что социальная полезность является более сильным фактором для оценки общественной поддержки иммиграции, чем традиционные категории рынка труда, такие как низкая и высокая квалификация. Иммигранты, прибывшие работать в качестве сиделок, получили большую поддержку, чем те, кто прибыл в качестве программистов и предпринимателей.

Исследование показывает, что люди признают, что внутренние проблемы не являются результатом иммиграции. Сюда входят школы, давление на Национальную систему здравоохранения или социальное жилье. Британская общественность считает, что это не результат высокого уровня иммиграции.

Британская общественность считает, что в сфере местного здравоохранения и социальной помощи давление на услуги оказывается под давлением из-за снижения инвестиций, а не из-за иммиграции.

Если вы хотите учиться, Работа, посетите, инвестируйте или мигрируйте в Великобританию, свяжитесь с Y-Axis, самой надежной в мире иммиграционной службой. Визовый консультант.

Теги:

многомерный иммиграционный подход

Общая

UK

Поделиться

Опции для вас по оси Y

телефон 1

Получите это на свой мобильный

почта

Получайте уведомления о новостях

связаться с 1

Контакт с осью Y

Последняя статья

Похожие темы

Актуальная статья

1 мая ЕС отпраздновал свое крупнейшее расширение.

Опубликовано Может 03 2024

20 мая ЕС отмечает 1-летие