Новозеландский юрист требует регионального подхода к иммиграции

Питер Робинсон, новозеландский юрист, потребовал применения регионального подхода к иммиграции и отказа от существующей универсальной системы, основанной на Окленде. Г-н Робинсон имеет 28-летний опыт работы в сфере иммиграции и выразил эту обеспокоенность министру иммиграции Майклу Вудхаусу. Обсуждение было частью обзора иммиграционной системы, проведенного правительством Новой Зеландии, как цитирует NZ Herald. Говоря об изменении подхода к иммиграции в зависимости от региона, г-н Робинсон сказал, что такой акцент пойдет на пользу сообществу и регионам. Это будет отходом от существующего подхода к иммиграции, согласно которому иммигранты оцениваются как неквалифицированные или квалифицированные, добавил юрист. Потребности рынка труда регионов весьма разнообразны по сравнению с потребностями таких городов, как Окленд. В городских регионах большая часть работы осуществляется вне офисов. С другой стороны, потребности регионов заключаются в сельском, лесном хозяйстве и производстве. Изменение подхода к иммиграции является насущной необходимостью, поскольку несколько предприятий в Новой Зеландии зависят от рабочих-иммигрантов. Рабочие-иммигранты восполняют пробелы в квалификации на рынке труда и не лишают рабочих мест местных талантов, сказал Робинсон. Работодателям действительно сложно восполнить дефицит навыков на рынке труда. Дефицит навыков присутствует во всех профессиях. По словам новозеландского юриста, в сфере гостеприимства, гостиничного бизнеса и индустрии моды существуют пробелы в навыках, которые требуют определенного уровня предыдущего опыта работы. Он добавил, что министр иммиграции Майкл Вудхаус надеется, что он изменит подход Новой Зеландии к иммиграции, который будет отвечать региональным потребностям. Если вы хотите учиться, работать, посещать, инвестировать или Мигрировать в Новую Зеландию, свяжитесь с Y-Axis, самым надежным в мире консультантом по иммиграции и визам.