Минимальная зарплата Голубой карты ЕС увеличена

Государства-члены Европейского Союза, которые реализуют Директиву ЕС о Голубой карте, опубликовали новые минимальные заработные платы, то есть пороговые зарплаты, которые должны выплачиваться работодателями ЕС при найме граждан стран, не являющихся гражданами ЕС, по схеме Голубой карты.

Голубая карта ЕС предназначена для высококвалифицированных работников из-за пределов ЕС и дает им право жить и работать в стране ЕС при условии соблюдения определенных условий. Чтобы иметь право на получение Голубой карты ЕС, физическое лицо должно иметь: · Высшая профессиональная квалификация [например, университетская степень] и · Обязательное предложение о работе или трудовой договор с высокой зарплатой [по сравнению со средней зарплатой в ЕС]. Некоторые страны ЕС могут предлагать другие разрешения на трудоустройство для высококвалифицированных работников, то есть в дополнение к Голубой карте ЕС. Голубая карта ЕС действительна в 25 из 27 стран ЕС. Поскольку в Дании и Ирландии действуют собственные правила найма высококвалифицированных работников, Голубая карта ЕС не применяется в этих двух странах.

Голубая карта ЕС не предназначена для предпринимателей или самозанятых. По данным Европейской комиссии, чтобы иметь право на получение Голубой карты ЕС, работнику «годовая брутто-зарплата должна быть высокой, как минимум в полтора раза превышать среднюю зарплату по стране, за исключением случаев, когда применяется нижний порог заработной платы.».

Соответствующие органы каждой из стран-членов ЕС попросили работодателей соблюдать требования к минимальной заработной плате, начиная с 1 января 2021 года.

Требование к минимальной заработной плате для держателя Голубой карты ЕС будет увеличено как для профессий, не испытывающих дефицита, так и для профессий с дефицитом.

https://youtu.be/v1uqJxPTmmg

Одна из стран-лидеров по найму граждан третьих стран для работа за границей в Германии для профессий с дефицитом и без дефицита Германия увеличила требования к минимальной заработной плате как для впервые поступающих, так и для продлевающих кандидатов.

Германия повышает минимальную зарплату для получения Голубой карты ЕС [с 1 января 2021 г.]
Дефицит профессий	От 43,056 44,304 до XNUMX XNUMX евро в год.
Недефицитные профессии	От 55,200 56,800 до XNUMX XNUMX евро в год.

Предлагая 90% выделенных карт ежегодно, Германия является самым высоким одобрением синих карт. в ЕС. Есть много разные карты вида на жительство в Германии доступен.

Изменения коснутся лиц, которые либо получили свои Голубые карты ЕС после 1 января 2021 года, либо ожидающие рассмотрения заявки, поданные до конца 2020 года, у которых дата начала контракта приходится на 1 января 2021 года или позднее.

Нидерланды публикуют новые пороги заработной платы

Увеличение ежемесячной зарплаты с 5,403 5,567 евро до XNUMX XNUMX евро.

По мнению иммиграционных экспертов, заработная плата иностранцев, уже имеющих разрешение высококвалифицированного мигранта или синюю карту ЕС, не должна быть повышена для достижения уровня заработной платы 2021 года. Новый порог заработной платы будет необходимо соблюдать только в том случае, если будет подано продление.

Если вы хотите учиться, работать, посещать, инвестировать или Мигрировать за границу, поговорите с Y-Axis, иммиграционной и визовой компанией №1 в мире.

Если этот блог показался вам интересным, вам также может понравиться...

Германия и Франция станут самыми посещаемыми странами Шенгенской зоны после пандемии