Капитальный пересмотр канадского NOC 2021 года имеет серьезные последствия для иммиграции

С выпуском Национальной классификации профессий (НОК) 2021 Версия 1.0, стандартная система классификации была полностью переработана. NOC важен для иммиграции в Канаду, поскольку он используется федеральными и провинциальными правительствами для управления Программой временных иностранных рабочих (TFWP) и программами иммиграции квалифицированных рабочих. Временный иностранный работник или иммигрант должен соответствовать критериям отбора NOC для конкретной программы, подающей заявку. Под федеральная система Express Entry Канады, квалифицированный работник должен продемонстрировать опыт работы в NOC 0 (управленческие должности), NOC A (профессиональные вакансии) или NOC B (квалифицированные профессии).

 

NOC используется Министерством иммиграции, беженцев и гражданства Канады (IRCC), а также провинциями и территориями Канады для оценки права на участие в программах иммиграции квалифицированных работников. Министерство занятости и социального развития Канады (ESDC) также использует матрицу NOC для оценки воздействия на рынок труда (LMIA). ESDC и Статистическое управление Канады работают вместе над обновлением и изменениями NOC. Исторически сложилось так, что департаменты проводили обновления каждые 5 лет, а затем структурные изменения каждые 10 лет. Нынешняя редакция является обширной, последняя структурная редакция была NOC 2011. В рамках постоянного совершенствования Статистическое управление Канады и ESDC согласились чаще обновлять NOC после публикации версии NOC 2016 года.

 

Согласно официальным источникам, NOC 2021 будет введен в действие осенью 2022 года. NOC 2021 содержит 516 профессий. NOC 2016 имеет 500 групп юнитов. Из 516 групп агрегатов обновленного ННК 423 точно такие же, как и в предыдущей версии классификации.

 

НОК 2021 г. – внесены изменения Основная редакция NOC 2021 обновляет структурную структуру. Обновленная матрица NOC должна быть «более последовательной, точной и гибкой».

 

[1] Замена уровней навыков категориями TEER.

Первым крупным изменением является замена уровней навыков новыми категориями «Обучение, образование, опыт и обязанности» (TEER). Внедрение системы TEER сосредоточит внимание на образовании и опыте, необходимых для работы в Канаде по определенной профессии. По данным Статистического управления Канады, предыдущая классификация NOC искусственно создавала категоризацию между низкой и высокой квалификацией. В результате редизайна произойдет переход от низкой/высокой категоризации к более точному учету навыков, необходимых в каждой профессии на канадском рынке труда.

 

НОК 2016   Должности классифицируются на основе – · Должностных обязанностей и · Работы, которую выполняет человек.		НОК 2021  Должности классифицируются на основе: · Уровень требуемых навыков, · Уровень подготовки, · Уровень формального образования, · Опыт, необходимый для поступления на эту профессию, и · Связанные с ней обязанности.
Тип умения	Вид работы	Категории TEER	Подробнее
Тип умения 0 (ноль)	Управленческие вакансии	ТИЭР 0	Управленческие профессии
Уровень Навыка А	Профессиональные вакансии	ТИЭР 1	Завершение высшего образования или многолетний опыт работы по конкретной профессии из TEER 2, если применимо.
Уровень Навыка B	Технические работы и квалифицированные профессии	ТИЭР 2	Завершение 2/3-летней программы послесреднего образования в местном колледже, технологическом институте или CÉGEP, или Завершение программы профессионального обучения продолжительностью от 2 до 5 лет, или Работа с руководящими или важными обязанностями по обеспечению безопасности, или Несколько лет опыта по конкретной профессии от TEER 3, если применимо.
Уровень мастерства C	Промежуточные вакансии	ТИЭР 3	Завершение программы послесреднего образования продолжительностью менее 2 лет в местном колледже, технологическом институте или CÉGEP, или стажировка продолжительностью менее 2 лет, или более 6 месяцев обучения на рабочем месте, учебных курсов или конкретного опыта работы. с некоторым средним образованием или несколькими годами опыта работы по конкретной профессии от TEER 4, если применимо.
Уровень умения D	Трудовые вакансии	ТИЭР 4	Окончание средней школы, или Несколько недель обучения на рабочем месте с некоторым средним образованием, или Несколько лет опыта работы по конкретной профессии от TEER 5, если применимо.
-	-	ТИЭР 5	Короткая демонстрация работы и никаких формальных требований к образованию.

 

  [2] Количество категорий увеличено.

Из нынешних 4 уровней квалификации в NOC 2021 будет 6 категорий TEER. Большинство перечисленных профессий – около 1/3 всех групп подразделений в NOC – подпадают под существующий уровень квалификации B. С этим изменением существует более четкое различие между требованиями к трудоустройству для каждой из категорий TEER. Это приведет к более однородной и последовательной классификации.  

 

[3] Новые коды NOC должны быть в 5-значном формате.

Третье важное изменение — это структурный шаг, включающий переход от 4-уровневого кода NOC к 5-уровневой системе классификации. Новая классификация более гибкая. В NOC 2021 оставлена ​​возможность включения многих новых групп подразделений, как это потребуется в будущем.

 

НОК 2021 – 5-значный код НОК
Цифра 1	Широкая профессиональная категория
Цифра 2	Категория TEER
Цифры 1 и 2	Представлять основную группу
Цифры 1, 2 и 3	Представлять подгруппу
Цифра 1, 2, 3 и 4	Представлять незначительную группу
Все 5 цифр	Представлять саму профессию

 

Например, согласно Таблица соответствия НОК 2021 г., нынешний NOC 2147 для компьютерных инженеров (за исключением инженеров-программистов и дизайнеров), которым требуется уровень квалификации A, станет NOC 21311 с TEER 1. Кроме того, с NOC 2171 (теперь NOC 21222) для аналитиков и консультантов информационных систем, NOC 21232 является новый код для разработчиков программного обеспечения и программистов.

 

  [4] Изменения в самих профессиях

Изменения, внесенные в профессии, направлены на то, чтобы держать NOC в курсе развития рынка труда в Канаде. Для многих групп подразделений был подробно рассмотрен список требований к приему на работу, основные обязанности и список соответствующих наименований должностей.

 

Созданы новые группы объектов	· Специалисты по данным · Информационная безопасность
Предоставлена ​​собственная группа юнитов.	· Финансовые консультанты · Полицейские следователи
Создано 3 отдельные группы юнитов	Для разработчиков программного обеспечения и программистов
Секторы со значительным обновлением	· Сектор информационных технологий · Сектор здравоохранения и сельского хозяйства · Военные занятия · Почтовые услуги

 

Новый NOC 2021 содержит в общей сложности 516 профессий по сравнению с 423 профессиями в NOC 2016 года.

 

Как были построены 516 групп юнитов NOC 2021
423 группы единиц	Точно так же, как и в НОК 2016.
58 группы единиц	Новые группы объектов, созданные путем разделения существующей группы объектов.
30 группы единиц	Существующие группы объектов, в которые были добавлены части другой группы объектов.
5 группы единиц	Новые группы юнитов, созданные путем слияния двух отдельных групп юнитов.

 

  Иммиграция в Канаду Осенью 2022 года будет пересмотрена система классификации профессий на канадском рынке труда. Новая классификация затронет лиц, подающих заявки в рамках определенных программ экономической иммиграции, таких как федеральная система экспресс-въезда, а также временных иностранных рабочих. Федеральное правительство Канады еще не сообщило, какие типы заявителей будут затронуты.

------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Если вы ищете, чтобы мигрировать, шпилькаy, Инвестируйте, Посетите или Работа за границей, поговорите с Y-Axis, иммиграционной и визовой компанией №1 в мире. Если этот блог показался вам интересным, вам также может понравиться…

Топ-10 стран, наиболее принимающих мигрантов