Каковы преимущества работы в ОАЭ?

ОАЭ – хорошая страна для работы?

Да! ОАЭ – хорошая страна для работы. Она считается одной из самых безопасных стран, где молодые люди и их семьи могут мирно жить и работать. Около 82 процентов населения ОАЭ заявили, что жизнь в ОАЭ оптимистична. Около 53 процентов населения заявили, что ожидают повышения заработной платы. Стоимость жизни в некоторых частях страны доступна. Необлагаемая налогом зарплата — еще одно большое преимущество работы в стране.

Возможности трудоустройства в ОАЭ

В ОАЭ есть тысячи вакансий для иммигрантов. В пятерку популярных штатов, где доступно много вакансий, входят:

• Дубай
• Абу Даби
• Шарджа
• Аджман
• Фуджейра

Уровень безработицы в стране составляет 3.50 процента. На рынке труда в стране появилось много новых предприятий, международных инвестиций, новых проектов и многих других аспектов. Около 70 процентов фирм ОАЭ планируют нанимать иммигрантов для решения проблемы нехватки навыков. Около 50 процентов организаций готовы нанимать иммигрантов, которые могут присоединиться в течение 3 месяцев.

Самыми востребованными профессиями в ОАЭ в 2023 году являются:

• Психолог
• Специалисты по искусственному интеллекту и машинному обучению
• Эксперт по машинному обучению
• Специалист по кибербезопасности
• Исследователи
• Цифровые трансформаторы
• Веб-дизайнеры
• Эксперты цифрового рынка
• Эксперты по автоматизации
• Специалисты по развитию бизнеса
• Руководители проекта
• Специалисты по цепочке поставок
• Ученые данных
• Кабина экипажа
• Инженеры
• Технический

Преимущества работы в ОАЭ

Есть много преимуществ, которыми иммигранты могут воспользоваться во время работы в ОАЭ. Некоторые из них подробно обсуждаются здесь:

Необлагаемый налогом доход

Не облагаемый налогом доход – самая большая выгода, благодаря которой иммигранты хотят работать в ОАЭ. Сотрудники могут забрать домой весь свой заработок, и им не нужно платить налоги. Рабочие могут наслаждаться лучшим качеством жизни.

Привлекательные возможности трудоустройства

В ОАЭ есть много востребованных вакансий для иммигрантов. Быстро развивающимися отраслями в стране являются здравоохранение, образование и информационные технологии. Большим спросом пользуются специалисты, имеющие опыт работы в сфере продаж, финансов, учета развития бизнеса и т.д. Недвижимость — еще один сектор, где доступно много возможностей трудоустройства. Страна испытывает нехватку квалифицированных кадров и планирует приглашать все больше и больше квалифицированных работников для решения этой проблемы.

Высокие зарплаты

Есть много отраслей, где иммигранты могут получать высокие зарплаты, их список можно найти в таблице ниже:

Сектора юридического права	Зарплаты
ИТ и разработка программного обеспечения	AED 6,000
Инженер	AED 7,000
Финансы и бухгалтерский учет	AED 90,000
HR	AED 5,750
Гостиничный бизнес	AED 8,000
Продажи и маркетинг	AED 5,000
Здоровье	AED 7,000
Обучение	AED 5,250
Уход	AED 5,500
STEM	AED 8,250

Для иностранных квалифицированных рабочих не существует обязательной минимальной заработной платы. Многие компании предоставляют жилье и транспорт. Продукты питания также предоставляют некоторые компании. Это привлекает больше иммигрантов, поскольку их доходы не облагаются налогом, а также им не нужно тратить деньги на еду, проживание и транспорт.

Воздействие мультикультурной среды

Более 80 процентов населения ОАЭ составляют иммигранты из разных стран. Это означает, что в компаниях есть сотрудники из разных стран, которые разделяют их еду, культуру, этикет и многое другое. Это воздействие приводит к построению сети. Люди из стран Европы, Азии, Африки, Австралии и т. д. приезжают в страну в поисках возможностей трудоустройства.

Опыт работы в международных проектах

Иммигранты получат возможность работать над многими международными проектами в Дубае, ОАЭ. Компании в стране реализуют различные национальные и международные проекты, которые помогут иммигрантам получить международный опыт. Этот опыт повысит ценность их резюме.

Иммигранты также могут начать собственный бизнес. В стране имеется большое количество ресурсов, потребителей и IT-технологий, которые помогут иммигрантам осуществить свою мечту о собственном бизнесе.

Доступ к международному образованию для детей

Государственные и частные школы сопровождают систему образования ОАЭ. Некоторые из них следуют учебной программе Франции, Америки или Великобритании. Число иностранных студентов ниже по сравнению с другими странами, такими как США, Австралия, Канада, Великобритания и т. д. Студенты из Индии мигрировать в ОАЭ пройти курс обучения. В настоящее время индийские студенты составляют 17 процентов всех иностранных студентов.

Другие страны, из которых студенты приезжают в ОАЭ:

• Сирия
• Джордан
• Египет
• Оман

Более 5,000 студентов из каждой из этих стран приезжают в учиться в ОАЭ каждый год. Талантливые студенты имеют право на 10-летнее проживание в ОАЭ. Студенты также смогут получить рабочую визу, срок действия которой составит 5 лет. Иностранным студентам также доступны различные виды стипендий.

Оплачиваемый ежегодный отпуск продолжительностью 30 дней в году

Работникам, находящимся на испытательном сроке, право на отпуск не предоставляется. Испытательный срок может составлять шесть месяцев или меньше. Сотрудники, проработавшие в организации шесть месяцев, имеют право на получение 2 оплачиваемых отпусков в месяц в течение первого года работы. По окончании первого года обучения они получат 30 дней оплачиваемого отпуска в год.

Отпуск по беременности и родам продолжительностью не менее 60 дней

Беременная женщина в ОАЭ имеет право на получение 60 оплачиваемых отпусков по беременности и родам после завершения шести месяцев беременности. Из этих 60 дней сотрудники получат полную зарплату за 45-дневный отпуск и половину зарплаты за оставшиеся дни. Сотрудница также может взять дополнительные отпуска продолжительностью 45 дней, но они не будут оплачиваться.

отпуск

Государственные праздники в ОАЭ, которые сотрудники получают в течение года, следующие:

• Григорианский Новый год: 1 января.
• Ид аль-Фитр: с 29-го дня Рамадана по 3-й Шавваль*.
• День Арафа: 9-е число Зуль-Хиджа.
• Курбан-Байрам; С 10 до 12 числа Зуль-Хиджа (Праздник жертвоприношения).
• Новый год по Хиджре: 1 Мухаррам *
• День рождения Пророка Мухаммеда; 12 числа Раби аль-Авваля
• День памяти: 1 декабря.
• Национальный день: 2 и 3 декабря.

Разнообразие населения

Большую часть населения ОАЭ составляют иммигранты. Население разнообразно, поскольку в ОАЭ живут люди разных религий. В таблице ниже раскрываются подробности:

религия	Население ОАЭ
Мусульманский	76%
Кристиан	9%
Другие контрактные услуги	16%

Культура труда

ОАЭ привлекли множество сотрудников и предпринимателей из разных уголков мира. Иммигранты могут найти в стране все типы рабочей среды, будь то конкурентная, иерархическая, с преобладанием национальности и многие другие. Иммигранты могут получить подходящую им рабочую среду. Мужчины и женщины могут работать вместе и иметь профессиональное взаимодействие.

Официальным языком ОАЭ является арабский, но английский используется в качестве основного языка для общения между сотрудниками и предприятиями. Кандидаты со знанием английского языка могут легко устроиться на работу. Но если они еще и знают арабский язык, им это будет выгодно.

Отпуск по уходу за ребенком до 5 дней

Отец или мать могут взять пятидневный отпуск по уходу за новорожденным ребенком. Сотрудники могут взять эти отпуска в течение шести месяцев со дня рождения ребенка.

Больной отпуск

После завершения испытательного срока сотрудники имеют право взять больничный лист продолжительностью 90 дней. Больничные листы можно брать постоянно или с перерывами. Заработная плата выплачивается в зависимости от количества взятых больничных листов, подробности можно найти здесь:

• 15 дней в году - оплата за полный день
• Следующие 30 дней - оплата за полдня.
• Дополнительные отпуска - без оплаты

Медицинская страховка

Правительство ОАЭ предоставляет средства для системы здравоохранения. Система регулируется различными органами власти в разных штатах ОАЭ. Медицинская страховка покрывает расходы в случае регулярного или тяжелого заболевания. В расходы входят:

• Консультация врача
• Диагностика и тесты
• медикаменты
• госпитализация

Есть много причин для приобретения медицинской страховки, и они упомянуты ниже:

• Как справиться с меняющимися медицинскими расходами
• Управление медицинскими расходами
• Получение качественного лечения
• Защита сбережений
• Спасение семьи от финансовых проблем

Как Y-Axis помогает вам работать в ОАЭ?

Вы можете воспользоваться следующими услугами оси Y для работы в ОАЭ

• Консультации: Ось Y обеспечивает бесплатные консультационные услуги.
• Услуги по трудоустройству: Выгода службы поиска работы найти Работа в ОАЭ
• Рассмотрение требований: Ваши требования будут рассмотрены нашими экспертами для вашей рабочей визы в ОАЭ.
• Сборники требований: Получите контрольный список требований, необходимых для подачи заявления на рабочую визу в ОАЭ.
• Заполнение анкеты: Получите помощь при заполнении анкеты

Планируете мигрировать в ОАЭ? Поговорите с Y-Axis, номер в мире. 1 консультант по иммиграции за границу.

Если этот блог показался вам интересным, вам также может понравиться…

ОАЭ привлекают больше талантов со всего мира, расширяя программу Golden Visa

ОАЭ объявляют о «5-летней многократной визе в Дубай»

ОАЭ предлагают специальные «Золотые визы» для привлечения технологических фирм