Число иностранных студентов растет, несмотря на плату за обучение

Число платных студентов из-за пределов Европейского Союза или Европейской экономической зоны или ЕС/ЕЭЗ в высших учебных заведениях Швеции выросло на 30% в 2014–15 годах по сравнению с предыдущим годом. Согласно исследованию, опубликованному Управлением высшего образования Швеции (UKÄ), впервые с момента введения платы за обучение в 2011 году количество поступающих студентов выросло и составило 25,400 7 студентов, или 3,686% от всего студенческого населения. . В 29–2014 годах 15 платных студентов из стран, не входящих в ЕС/ЕЭЗ, учились в 800 высших учебных заведениях Швеции. По сравнению с предыдущим годом количество платных студентов увеличилось на 80 человек. Когда была введена плата за обучение, набор студентов из-за пределов ЕС/ЕЭЗ сократился на XNUMX%, как сообщаетУниверситетские Мировые Новости в то время. Затем в 2013 году правительство потребовало сокращения бюджета на 539 миллионов шведских крон (62 миллиона долларов США) для 32 высших учебных заведений, которые принимали иностранных студентов на платной основе в 2008 году. Цель заключалась в том, чтобы сократить бюджет пропорционально меньшему количеству учебных мест, в которых они обучались. В 2013 году количество иностранных студентов сократилось с 2011 года. К 2014 году шесть из 29 университетов и университетских колледжей, принимавших платных студентов, имели доходы от платы за обучение, превышающие сокращение государственного бюджета в 2013 году (Университет Лунда, KTH Royal Технологический институт, Технологический университет Чалмерса, Уппсальский университет, Университет Йёнчепинга и Университет Линнея). Об этом рассказал Ричард Стенело, международный директор и заместитель исполнительного директора отдела внешних связей Лундского университета. Университетские Мировые Новости: «У нас действительно с каждым годом уменьшается финансирование, и для Лундского университета это сокращение [которое остается в силе] составляет 41.5 миллиона шведских крон, но годовой доход сейчас составляет около 70 миллионов шведских крон. Так что для Лундского университета это уже «выгодно». С момента введения платы за обучение количество заявок на получение степени магистра от студентов, не входящих в ЕС/ЕАА, увеличилось на 25%, а количество заявок на степень бакалавра или отдельный курс снизилось на 40%. Плата за обучение в основном варьируется от 80,000 140,000 до 8,610 15,070 шведских крон (285,000 30,670 и 26,000 XNUMX евро), но в некоторых учебных заведениях взимается более высокая плата, например, в Университетском колледже искусств, ремесел и дизайна в Стокгольме, который взимает XNUMX XNUMX шведских крон (XNUMX XNUMX евро). и Королевский технологический институт KTH в Стокгольме, где стоимость курсов по архитектуре составляет XNUMX XNUMX евро. Платные студенты Половина платных студентов учатся в четырех шведских университетах: Лундском университете (578), Королевском технологическом институте KTH (503), Технологическом университете Чалмерса (308) и Уппсальском университете (301), а другая половина распределяется между 25 университеты и университетские колледжи. Студенты приехали из 107 стран, 25% из Китая и 500 из Индии. Число студентов из Индии увеличилось в четыре раза с 2011 года. Шведское правительство выделяет около 250 миллионов шведских крон на финансирование стипендий и грантов для иностранных студентов. Хотя в среднем только 1% от общего бюджета высшего образования Швеции приходится на плату за обучение, некоторые учебные заведения, такие как Технологический университет Чалмерса и Технологический институт Блекинге, сообщили о доходе в размере 4-5% от их общего бюджета. Стенело из Лундского университета сказал, что поддержание разнообразия студенческого состава в его университете является для них самой большой проблемой в отношении платы за обучение, поскольку не каждый может себе это позволить, и им необходимо гарантировать, что они обеспечивают «глобальный учебный опыт». «Например, сейчас мы видим меньше африканских студентов, чем раньше», — сказал он. Никлас Транеус, менеджер по маркетингу отдела мобильности талантов Шведского института в Стокгольме, рассказал Университетские Мировые Новости: «Очевидно, что шведские университеты – как старые, так и новые – которые инвестировали в международный маркетинг и набор персонала, набирают больше иностранных студентов. Но для достижения успеха в долгосрочной перспективе также важно, чтобы международный набор персонала хорошо соответствовал общей международной стратегии университета». http://www.universityworldnews.com/article.php?story=20151114122243799