Канада приветствует ИТ-работников

Таланты, особенно технические таланты, более чем приветствуются в Канаде.

Учитывая высокую потребность в технических талантах в стране, канадское правительство действительно приложило все усилия, чтобы привлечь больше технических специалистов в страну.

Около 100 направлений квалифицированной рабочей силы доступны для технических работников, которые либо ищут разрешение на работу в Канаде, либо планируют поселиться в Канаде на постоянной основе в качестве постоянного жителя.

Технические таланты и иммиграция в Канаду

Для постоянного проживания	Для разрешения на работу
Экспресс Въезд	Глобальный поток талантов [GTS]
Провинциальная номинальная программа [PNP]
Стартовая виза

Экспресс Въезд

Стандартная продолжительность обработки заявления составляет 6 месяцев. Экспресс-въезд остается лучшим выбором для технических работников, желающих жить и работать в Канаде.

Квалифицированному работнику сравнительно легче получить 67 квалификационных баллов, необходимых для Express Entry, поскольку такие люди в основном молодые, со степенью магистра, опытом работы от 3 лет и более, а также отличными языковыми навыками.

Точно так же их технический опыт дает им преимущество перед другими, когда их профили попадают в пул Express Entry, который управляет иммиграционными заявлениями для трех основных программ экономической иммиграции в Канаду:

Федеральная программа для квалифицированных рабочих [FSWP]

Федеральная программа квалифицированных профессий [FSTP]

Канадский курс опыта [CEC]

Профили в пуле Express Entry ранжируются на основе баллов – баллов Комплексной системы рейтинга [CRS], которые присваиваются с учетом таких факторов, как возраст заявителя, образование, опыт работы и языковые навыки.

Именно профилям с самым высоким рейтингом в пуле Express Entry выдаются приглашения на подачу заявок [ITA] в проводимых розыгрышах Express Entry. Оценка CRS 472 была минимумом, необходимым для последний розыгрыш экспресс-входа по всей программе № 163 состоялся 16 сентября 2020 г..

С момента запуска системы Express Entry в 2015 году ИТ-специалисты стали основным источником успешных кандидатов в рамках этой системы.

Согласно официальным данным Министерства иммиграции, беженцев и гражданства Канады (IRCC), в 332,331 году в общей сложности было подано 2019 XNUMX профиль Express Entry.

В ходе 26 раундов приглашений было подано 85,300 XNUMX приглашений на подачу заявок. [Это так же как] были выданы претендентам на иммиграцию в Канаду для подачи заявления на получение статуса PR в Канаде. 

Из общего числа 85,300 2019 ITA, выданных в 45 году, около 38,809% – или XNUMX XNUMX ITA – достались кандидатам из Федерального класса квалифицированных рабочих. Многие из них были кандидатами технических наук.

Программа провинциальных кандидатов

После экспресс-въезда Канадская провинциальная кандидатская программа [PNP] который предлагает ряд возможностей для технических работников, планирующих иммиграцию в Канаду.

В состав ПНП входят 9 провинций и 2 территории Канады. В Квебеке и Нунавуте нет программ PNP. В то время как в провинции Квебек существует собственная иммиграционная программа для привлечения вновь прибывших, на территории Нунавута иммиграционной программы как таковой нет.

В соответствии с Конституцией Канады провинциям и территориям Канады предоставлены полномочия самостоятельно выбирать потенциальных иммигрантов, которые, по их мнению, имеют наибольший потенциал для удовлетворения местных требований.

Есть два пути, которые ведут к иммиграции в Канаду через PNP. Физические лица могут подать заявку непосредственно на любой из потоков PNP. Альтернативно, кандидат на иммиграцию может быть приглашен провинцией или территорией через любой из потоков PNP, связанных с Express Entry. Для этого человеку необходимо создать свой профиль Express Entry, а также подать «Выражение заинтересованности» [EOI] в интересующую его провинцию или территорию.

Для кандидата Express Entry получение номинации от провинции является гарантией получения кандидатом ITA в последующем федеральном отборе Express Entry. Чтобы получить 600 дополнительных баллов к баллу CRS, номинация от провинции является рекомендуемым путем для любого кандидата, который ищет способы улучшить низкий CRS.

Учитывая высокий спрос на технических специалистов по всей Канаде, такие провинции, как Британская Колумбия и Онтарио, регулярно проводят розыгрыши технических специалистов.

В целом проект PNP Tech Pilot Британской Колумбии дает хорошие результаты: он нацелен на технических работников, предлагающих им работу в любая из 29 ключевых технологических профессий – проводятся еженедельно. Последний розыгрыш BC PNP Tech Pilot состоялся 22 сентября 2020 г., на который было выдано 74 приглашения.

Недавно в Саскачеване прошел целевой розыгрыш SINP 15 сентября 2020 г., уделяя особое внимание 3 технологическим профессиям: NOC 2173: инженеры-программисты и дизайнеры, NOC 2174: компьютерные программисты и разработчики интерактивных медиа и NOC 2175: веб-дизайнеры и разработчики.

Под «НОК» подразумевается Национальная профессиональная классификация матрица, в которой каждому существующему рабочему месту на канадском рынке труда присваивается уникальный четырехзначный код.

Стартовая виза

IRCC также предлагает программу стартовой визы, обеспечивающую путь иммиграции в Канаду путем открытия бизнеса, что приводит к созданию рабочих мест; или путем поддержки инновационных предпринимателей.

В последние годы стартап-виза приобрела все большую популярность и в значительной степени привлекает таланты в области технологий.

Успешные кандидаты должны получить одобрение ангела-инвестора, бизнес-инкубатора или фирмы венчурного капитала, специально назначенной для этой цели IRCC.

Получив подтверждающее письмо, кандидат может приступить к подаче заявления на постоянное проживание.

Глобальный поток талантов

Канада также предлагает различные возможности для технических специалистов, которым требуется рабочая виза в Канаду.

По большей части временные иностранные работники освобождены от ограничений на поездки, введенных правительством Канады в связи с пандемией COVID-19.

Согласно IRCC, иностранные граждане, которым требуется разрешение на работу и находятся за пределами Канады, не подлежат канадским ограничениям на поездки, если «поездка в Канаду с необязательной или недискреционной целью».

Сюда входят иностранные граждане, имеющие «действующее канадское разрешение на работу для конкретного работодателя, или иностранные граждане, имеющие действительное открытое разрешение на работу и чья поездка осуществляется с недискреционной целью». Чтобы подать заявку на освобождение, иностранный гражданин должен будет представить авиаперевозчику документ о статусе – IMM 1442.

В последние годы Global Talent Stream [GTS] стал ведущим вариантом для технических специалистов. Благодаря GTS время обработки для получения разрешения на работу в Канаде сократилось в общей сложности до 4 недель.

С момента запуска в 2017 году GTS способствовал приезду в Канаду еще 40,000 XNUMX технических работников..

В официальном заявлении, опубликованном 12 июня 2019 года, посвященном второй годовщине Глобальной стратегии навыков, IRCC заявил, что «Через два года почти 40,000 24,000 человек приехали в Канаду в рамках Глобальной стратегии навыков, в том числе почти XNUMX XNUMX высококвалифицированных работников. в таких профессиях, как компьютерное программирование, анализ информационных систем и разработка программного обеспечения. ….. именно такие таланты имело в виду наше правительство, когда впервые запустило эту стратегию.

Благодаря Глобальной стратегии развития навыков Канада может добиться успеха в глобальной гонке за талантами. Помогая канадским компаниям расти, эта стратегия создает больше рабочих мест для среднего класса Канады и укрепляет канадскую экономику».

Одним из основных преимуществ приезда в Канаду на работу за границей является то, что канадская рабочая виза может значительно повысить шансы человека на получение постоянного места жительства в Канаде в конечном итоге, если он захочет поселиться в стране.

Помимо того, что они имеют право подать заявку по канадскому классу опыта [CEC], предыдущий опыт работы в Канаде также дает кандидату на иммиграцию дополнительные баллы и больше возможностей, как в рамках PNP, так и в рамках федеральной системы Express Entry.

Для США временно замораживают иммиграцию, Канада стала предпочтительным местом назначения для технических специалистов по всему миру, которые изучают варианты работы за границей. В последнее время мировые таланты поворачивают на север, в сторону Канады.

Эксперты отрасли полагают, что Технологический сектор Канады является ключом к восстановлению экономики.

Даже несмотря на ситуацию с COVID-19, технологические компании в Канаде продолжают работу по международному набору персонала. Онлайн-рекрутинг растет. Недавний пример – провинция Нью-Брансуик объявляет, что будет проводить онлайн-мероприятия по набору персонала.

Если вы хотите работать, учиться, инвестировать, посещать или Переехать в Канаду, поговорите с Y-Axis, иммиграционной и визовой компанией №1 в мире.

Если этот блог показался вам интересным, вам также может понравиться…

В первой половине 103,420 года Канада приветствовала 2020 XNUMX новичков.