Медленный старт для экспресс-въезда, но предстоит освоить новую иммиграционную систему

Министр гражданства и иммиграции Крис Александер заявил, что он ожидает, что только 10-15 процентов иммигрантов, прибывших в Канаду в этом году, будут отобраны через новую систему подачи заявок Express Entry, механизм, предназначенный для более быстрого отбора иммигрантов, чтобы лучше удовлетворить потребности рынок труда. Но он ожидает, что к 2016 году эта цифра резко вырастет.

С момента запуска системы 1 января Канада пригласила 6,851 потенциального экономического иммигранта из пула Express Entry подать заявку на получение постоянного места жительства в различных категориях: от федеральных квалифицированных рабочих до квалифицированных специалистов и тех, кто, включая студентов, участвует в программе Canadian Experience Class. Консервативное правительство пообещало принять до 280,000 XNUMX иммигрантов в этом году, но подавляющее большинство будет выбрано по старой системе, поскольку Канада переходит на экспресс-въезд.

«Я не ожидаю, что в 2015 году в Канаду прибудет огромное количество людей по программе Express Entry, но все большее число будет отобрано и одобрено», — сказал г-н Александер, который был в Торонто в пятницу, рекламируя то, что он назвал успешным запуском. для экспресс-въезда.

«Мы хотели сделать все правильно, и в 2015 году мы видим, что все идет хорошо. В бассейне работает много очень квалифицированных людей. Время обработки первых успешных заявителей оказалось намного быстрее, чем прогнозировалось, и ходят новости о том, что это новое начало для канадской иммиграции, которое происходит быстрее и эффективнее».

Г-н Александер сказал, что он не ожидает, что новая система существенно изменит состав стран-источников иммиграции в Канаду. Индия, Китай и Филиппины остаются крупнейшими источниками заявок.

«Мы по-прежнему видим сильный интерес и иммиграционные потоки из Азии… но мы также видим, что некоторые новые рынки реагируют на перспективы более быстрой системы», — сказал г-н Александер. «Я знаю, что во Франции существует большой интерес к канадской иммиграции и большой интерес к экспресс-въезду».

По данным Министерства гражданства и иммиграции Канады (CIC), в одном раунде отбора ведущими странами проживания были Канада (иностранные заявители, уже находящиеся в стране), США, Индия и Англия.

Стоя перед камерами преимущественно этнических СМИ Торонто, г-н Александер официально приветствовал троих из первых людей, получивших постоянный вид на жительство в соответствии с новой системой. Одной из выбранных была Эмма Хьюз, 29-летняя девушка из Ирландии, получившая степень в области промышленной химии и работавшая в химической компании в Берлингтоне, Онтарио. Она подала заявку в начале января, была выбрана в первом раунде экспресс-въезда в конце января и получила одобрение на постоянное место жительства к концу марта, то есть в течение примерно двух месяцев.

«Это действительно замечательно», — сказал г-н Александер. В соответствии со старой системой потенциальные иммигранты могли ждать рассмотрения своих заявлений до восьми лет, поскольку оно рассматривалось в порядке очереди. Теперь лучшие кандидаты сразу же выходят в начало очереди, сказал он.

«Это конкурентная система, но справедливая», — добавил он.

Согласно новой системе, кандидаты оцениваются в электронном пуле. Они оцениваются по таким факторам, как возраст, образование и трудовые навыки, и получают оценку по 1,200-балльной шкале. Каждые несколько недель министерство выбирает минимальный балл, и всем, кто превышает этот балл, предлагается стать постоянными жителями. На данный момент CIC провел шесть раундов. Кандидаты, получившие предложение о работе в Канаде, или кандидаты, номинированные правительством провинции, имеют значительное преимущество, поскольку все остальные могут набрать максимум 600 баллов. Отсечка очков началась с почти 900 очков, но недавно упала почти до 450.

Г-н Александер сказал, что одной из проблем, с которыми он столкнулся, является мнение, что претендентам потребуется предложение о работе, чтобы попасть в Канаду, но это не так. По его словам, процент людей, отобранных с учетом оценки воздействия на рынок труда, относительно невелик.

Чтобы получить дополнительные новости и обновления, помощь с визовыми потребностями или бесплатную оценку вашего профиля для иммиграционной или рабочей визы, просто посетите www.y-axis.com